Jobbeschreibung
Aufgabengebiet:
- Entwicklung und Konstruktion innovativer Maschinen- und Anlagenkomponenten für Biomassekraftwerke
- Erstellung von 3D-Modellen, Fertigungszeichnungen, Stücklisten sowie technischer Dokumentationen mit Autodesk Inventor
- Kontinuierliche Optimierung bestehender Konstruktionen hinsichtlich Kosten, Fertigungsgerechtigkeit und Funktionalität unter Berücksichtigung anforderungsgerechter Konstruktionsprinzipien
- Durchführung technischer Auslegungen und Berechnungen mithilfe interner Berechnungstools, beispielsweise für Brennstoff-, Verbrennungsluft- und Rauchgasmengen
- Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Montage, Fertigung, Verfahrenstechnik und Projektmanagement zur erfolgreichen Realisierung von Projekten
- Unterstützung bei der Auswahl geeigneter Materialien und Komponenten sowie technische Abstimmung mit Lieferanten und externen Projektpartnern
- Mitarbeit an der Entwicklung und Implementierung neuer Technologien und innovativer technischer Lösungen
- Perspektivische Übernahme von Führungsverantwortung mit der Möglichkeit, im Zuge der fachlichen Weiterentwicklung ein eigenes Konstruktionsteam zu leiten
Anforderungen:
- Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU oder vergleichbare Qualifikation) mit Schwerpunkt Maschinenbau, Anlagenbau oder einer verwandten Fachrichtung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Konstruktion, vorzugsweise im Anlagen- oder Sondermaschinenbau
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit gängigen 3D-CAD-Systemen, beispielsweise Inventor, SolidWorks oder Creo
- Ausgeprägtes Interesse an technischen Innovationen sowie an der Entwicklung anspruchsvoller Konstruktionen
- Fundiertes Fachwissen im Stahlbau und in der Schweißtechnik
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise verbunden mit hoher Teamfähigkeit
- Organisationsgeschick sowie Führungskompetenz mit der Bereitschaft und Fähigkeit, ein Konstruktionsteam fachlich und organisatorisch zu leiten
- Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Geboten wird:
- Mitarbeit an zukunftsweisenden Projekten im Bereich der nachhaltigen Energieversorgung mit abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktive Karriereperspektiven bis hin zur Übernahme von Führungsverantwortung
- Familiäre Unternehmenskultur mit einem wertschätzenden Miteinander, kurzen Entscheidungswegen und offener Kommunikation
- Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Regelmäßige Teamevents zur Stärkung des Zusammenhalts
- Geförderte Betriebskantine sowie kostenlose Kaffee- und Getränkeversorgung
- Betriebliche Gesundheitsförderung mit verschiedenen Angeboten zur Unterstützung des Wohlbefindens
- Langfristige Beschäftigung in einem etablierten, erfolgreichen und zukunftsorientierten österreichischen Unternehmen
- Attraktive, leistungsgerechte Vergütung mit einem Bruttomonatsgehalt ab € 4.000 (exklusive Zulagen und Überstunden). Abhängig von Qualifikation und einschlägiger Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung.
Im Sinne des Gleichbehandlungsgesetzes sprechen wir in allen Bereichen und Stellenausschreibungen Damen und Herren gleichermaßen an und stellen fest, dass die Bereitschaft zur kollektivvertraglichen Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Praxiserfahrung besteht.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!
